Prečo Mazars?
Zamestnanci neprichádzajú do spoločnosti Mazars náhodou, vyberajú si ju. Sme profesionálna "škola" biznisu, kde sa vďaka výzvam budeš stále rozvíjať a rásť.
Pracovné ponuky
Pridajte sa do našich tímov
Pracovné ponuky
Po kliknutí si môžeš prečítať podrobný popis jednotlivých ponúk. V prípade záujmu neváhaj dať o sebe vedieť.
Snažíme sa prispôsobiť neustále sa vyvíjajúcim požiadavkám trhu a vypočuť hlas našich kolegov a kandidátov, pokiaľ ide o firemné benefity. Zaväzujeme sa k ohľaduplnému a udržateľnému spôsobu práce, ktorý je výzvou pre nedávny vývoj svetových udalostí v spojitosti s transformáciu prístupu k práci. V spoločnosti Mazars máte možnosť napríklad:
- Plne využívať hybridný model práce a jeho flexibilitu pri práci z domu.
- Využívať finančný príspevok na cestovnú kartu na verejnú dopravu/elektrické kolobežky, ktorá podporuje náš udržateľný firemný prístup.
- Využívať výhody novo zavedeného 4-dňového pracovného týždňa, ktorý prebieha v pilotnej verzii na našom oddelení auditu počas letných mesiacov (mimo hlavnej sezóny).
Pracovné ponuky v Bratislave
- Junior audítor/-ka, Bratislava
- Junior daňový/-á konzultant/-ka, Bratislava
- Junior konzultant/-ka pre transferové oceňovanie, Bratislava
- Senior konzultant/-ka pre transferové oceňovanie, Bratislava
- Junior účtovník/-čka, Bratislava
- Senior mzdový/-á účtovník/-čka, Bratislava
Pracovné ponuky v Košiciach
- Junior audítor/-ka, Košice
- Junior daňový/-á konzultant/-ka, Košice
- Senior konzultant/-ka pre transferové oceňovanie, Košice
- Junior účtovník/-čka, Košice
U nás v Mazars je postup výberu kandidátov nasledovný
- Po tom, ako životopis obdržíme, detailne si ho na HR prejdeme a porovnáme ho s ostatnými žiadosťami, ktoré máme.
- Zavoláme vám, pokiaľ by sme mali doplňujúce otázky alebo nám bolo niečo nejasné.
- Spolu s kolegami z oddelenia, na ktoré sa hlásite, prekonzultujeme kandidátov a v prípade relevantnosti sa ozveme ohľadom dohodnutia si stretnutia.
- V prípade, že sa rozhodneme uprednostniť iných kandidátov, budeme vás taktiež informovať.
Radi by sme boli čo najrýchlejší, avšak môže sa stať, že nám tieto kroky budú trvať aj viac ako týždeň, a preto vás prosíme o trpezlivosť.
Aj po pandémii zostáva náš proces pohovorov flexibilný a záleží na dohode, či sa pohovor uskutoční online alebo osobne. Po dohodnutí termínu pohovoru dostanete od nášho HR oddelenia pokyny v dostatočnom predstihu, aby ste sa mohli riadne pripraviť a naplánovať si príchod (v prípade, že sa pohovor koná osobne v priestoroch Mazars).
Ak máte záujem uchádzať sa o inú, v súčasnosti neotvorenú pozíciu v našej firme, pošlite nám svoje CV alebo nás kontaktujte e-mailom na andrea.dobsovicova@mazars.sk
Ďakujeme za všetky reakcie.
Kam v Mazars?
Objavte svoju kariérny príbeh v Mazars - výber je len na vás. Nech sa už rozhodnete pre ktorúkoľvek cestu, ponúkame vám rôzne skúsenosti: prestížnych klientov, odlišné odvetvia a rôzne typy misií. Vybrať si spoločnosť Mazars znamená byť pri kormidle a naplánovať si kariéru, ktorú chcete, od začiatku až do jej konca.
Čo nasleduje po zaslaní CV do vysnívanej firmy?
Pracovný pohovor je často prvou vzájomnou interakciou kandidáta so spoločnosťou. Čaká vás vstup do profesijného života? Alebo by ste radi zlepšili sebaprezentáciu? Naša senior HR špecialistka Alexandra Vasková pripravila článok plný tipov, ako sa správne pripraviť na interview.
Chceš sa dozvedieť viac?
